派遣の職種案内・やってみたいお仕事

人事の主な仕事は、スタッフの採用、異動、昇進、人事考査立案管理、社会保険に関する各種手続き・研修企画等です。大手企業ではそれぞれの担当が分かれていることもありますが、人事と総務を兼務している企業も多く存在し、社内の全ての部署と関わりがあるため、高いコミュニケーション能力が活かせる職種と言えますね。派遣スタッフは「採用担当」「社会保険担当」などと、よりピンポイントな業務や、アシスタント的業務の募集も増えているので、後者なら未経験でもチャンスがあり、 採用・給与・社会保険・研修とどれを取っても企業にとって大きな影響を与える業務であるため、やりがいは充分です。経営陣にも近く、会社の流れが大きく見渡せる職種です。派遣スタッフの場合は、自分の専門性を高められるというのが大きなメリットで、「採用業務の経験が豊富」など、得意分野を持つ人にとっては人事異動や担当変更などがない点が魅力です。 人事は業務範囲が広く複雑なため、幅広い知識が求められ、特に企業の機密事項を知る機会が多いため、業務上知りえたことは例え社内の人でも口外出来ないなど、プレッシャーも多いようです。 また、社内のほぼ全ての部署や社外の人とも関わりが多いため、コミュニケーションスキルがとてもs重要になってきます。